青年教师是学校教育的新生力量，青年教师的发展正如微光汇炬，跬步千里。本学期我们有16位新生力量加入，青年教师的培养是教育教学质量可持续发展的关键环节，近些年我校尤为重视青年教师的培养。1月19日下午，舟山市沈家门中学举行了本学期青年教师工作总结会议。青研团团长胡佳艳老师主持会议，校党总支书记詹为民、总支委员张默、政教处主任邬舟艳、教务处主任张军朝出席会议。

会议的第一个环节是青研团团长胡佳艳老师对本学期青年教师表现以及青研团工作作总结。胡老师分别从理论学习、师德师风教育方面以及专业成长方面进行总结，从师徒结对、粉笔字大赛、汇报课等方面总结了青年教师们的成长情况，充分肯定了青年教师们本学期的各类表现；其次，表扬部分青年教师在学科专业、教科研等方面取得了不少的成绩；同时，在本学期开展“一字一话”新教师教学基本功大赛与新教师汇报课评比活动中，新教师们准备充分，表现优异，也希望青年老师能够站在新的起点上，不断总结经验，继续砥砺前行。

会议的第二个环节是青年教师代表进行学期经验分享。语文组的王昱老师以教育学中的“学情分析”为话题分享了这学期以来的成长，即通过不断的积累并且把握住每次锻炼的机会来提升自己，强调师徒结对后指导教师对青年教师的帮助，以及自我的内驱力提升。地理组的李贝老师主要从教学工作和班主任工作两个方面分享了一个学期的教育教学工作，感谢师父的提点和帮助，为青年教师的成长带来了宝贵财富。英语组的韩嘉辉老师通过一学期的教学实践中，从不了解学生基础到调整心态，积极应对学生各种状况并因材施教，通过自身的实践不断成长，看到了新教师应有的生机与活力。

会议的第三个环节詹书记对青年教师提出了期盼和叮嘱。他对青年教师寄予厚望，并对青年老师提了两点要求：一是希望年轻的一代能自我约束，守住作为教师最基本的职业准则，向师父学习，不断提高自己的教学水平，站稳讲台，去征服学生，感染学生。其次，希望青年教师能自我加压，朝着成为一名优秀教师目标而努力，应当勤奋提升业务能力，不断积累。

本次青年教师学期总结交流会使青年教师们更明确了前进的方向，也激发了青年教师成长的动力。相信我校青年教师定不负所望，不断迸发生机与活力，在今后的工作中不断进取，为我校教育事业的发展作出贡献。